“四个节点”确保干部履职尽责

云上通山报道:(通讯员张远杰 朱秀丽)今年以来,通山县扶贫办不断加大内部教育提醒、监督检查力度,抓住四个节点,切实把纪律作风建设落到实处,推进廉政建设教育更接地气、更显常态、更出效果。

抓住党内重要法规出台节点,开展纪律宣传教育。在《准则》《条例》等党内重要党纪党规颁布后,以党组专题学习等形式,每月第一周五组织党员干部原文学习,加强政治纪律和政治规矩教育,今年来,党组开展专题学习7次,各支部专题活动14次。

抓住节假日等节点,开展预防警示教育。在清明、端午、建党日等期间,以节前廉政建设、微信提示、廉政贺卡、曝光违纪案例等方式开展教育,确保扶贫干部干净过节,廉洁过节。今年以来,开展日常和节前节后廉政座谈近20次,发出整改通报3期。

抓住干部任用前节后节点,开展主体责任教育。在办中层干部任职、调岗前实行廉政谈话制度。对上岗前进行集体谈话,教育在职干部在履行职能中,要对纪律心存敬畏,做到心有高线,行有底线。

抓住干部发生重大事项节点,开展廉政提醒教育。在干部遇有家庭和个人婚丧嫁娶等重大事项发生及时报告,避免触碰“红线”。针对少数干部在操办红白喜事时的数量、对象等标准不清、界限不明等问题,办纪检干部在办会议、支部会议上分别集中讲解。

据了解,该办“四个节点”抓内部监督力度。去年,全办干部未发生一件违法违纪事件、大操大办、抹牌赌博的现象,履职尽责的多了。

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(作者:张远杰 朱秀丽)