咸宁日报——大畈镇推行“三述两谈”制 激发村干部勤廉意识

特约记者王能朗、通讯员张夏生、郑梦溪报道:去年以来,通山县大畈镇积极探索建立“三述两谈”制度,有效加强了对村(社区)干部的廉政管理,激发了广大村(社区)干部的干事创业热情。

“三述两谈”,即是述产业发展、述和谐稳定、述基层党建和开展廉洁提醒谈话、工作后进约谈等制度。

该镇党委坚持每半年召开一次由镇班子成员、镇直机关单位负责人、村(社区)支书参加的“三述”会议,要求村(社区)支书分别围绕引领产业发展、“足印农家”促和谐稳定、创建合格支部、加强党员教育管理等方面进行述职,由与会人员对其进行测评打分,对测评打分排后的村(社区)负责人进行工作约谈,以帮助他们明确存在问题,改进工作作风,提升工作能力,全力服务群众脱贫致富奔小康。